加快企业转型奔驰奥迪大裁员 此举能为奥迪节省60亿欧元

据外媒消息,德国当地时间11月26日,奥迪已经与劳资委员会达成基本协议,计划在2025年前裁员9500人,并简化德国两家工厂的运营。据悉,此举能够为奥迪节省60亿欧元,节省的成本将用于加快企业向数字化和电气化转型。

资料图 新华社供图

转型电动化已经成为全球汽车行业的趋势,而伴随着车企的转型,势必会做出一些调整,同时也会带来一些新的机遇与挑战。

对于此次裁员,奥迪表示,随着企业的转型将新增2000个工作岗,以加强其在电动化和数字化方面的技术实力,新增岗位将优先从内部转化。同时,奥迪表示这将有助于确保奥迪经营销售回报率实现9%-11%之间的长期目标。裁员计划是按照人口结构曲线进行的,并将推出提前退休计划。值得注意的是,奥迪管理层也将进行相同比例的裁减。

另外,根据奥迪与劳资委员会达成的协议,本来裁员后奥迪将把剩余约5万名德国员工的就业保障延长至2029年底,并将从2021年起完善公司养老金计划。

不只是奥迪,同为豪华品牌的奔驰和宝马也在今年宣布裁员计划。

资料图 新华社供图

11月14日,戴姆勒宣布,将削减旗下梅赛德斯-奔驰汽车部门的员工数量,其中包括在全球范围内裁减的1100个领导职位,这约占其管理层的10%。卡车业务削减的人工成本也将超过三亿欧元,另外固定成本还将压缩2.5亿欧元。裁员目标是在2022年底之前节省10亿欧元,以节约成本,实现向自动化和电动化的转型。

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