民营银行年薪几何：去年均薪57万 超A股城商行近40%

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民营银行年薪几何？去年人均薪酬57万，超A股城商行近40%

每经记者张祎每经编辑廖丹

自2014年首批5家民营银行获批筹建后，截至目前已有17家民营银行开业运营。其中，最早获批开业的前海微众银行即将在今年底满"5岁"，最晚取得开业批复的安徽新安银行也已经历了一年零八个月的"成长"。

2018年经营数据显示，去年，除上海华瑞银行略有缩表外，其余已开业的民营银行规模扩张明显。截至2018年末，17家民营银行资产规模已合计达6373亿元，同比增长88.5%。此外，17家民营银行在2018年合计完成营业收入超过234亿元，除福建华通银行、吉林亿联银行录得亏损外，其他各行均在去年实现了从数百万到数十亿元不等的盈利。

《每日经济新闻》记者注意到，在规模和业绩增长背后，民营银行的人员数量正在稳步甚至快步上升中。从可获得对比数据的12家民营银行情况看，除上海华瑞银行、天津金城银行去年出现减员外，其余10家民营银行的人员增加幅度几乎都在20%以上，有的甚至翻番--这不但与国有大行的减员形成鲜明对比，还远远超过同期众多上市银行的员工规模增速。

既然员工数量增长，那么薪酬支出呢？14家民营银行（未包括温州民商银行、江苏苏宁银行、梅州客商银行）在2018年合计支出薪酬约38.4亿元，其中"家大业大"的前海微众银行支出额达17.06亿元。

这个数据貌似并不起眼，因为这十几家民营银行的薪酬支出加起来甚至还赶不上一家城商行的全年薪酬支出。但如果换个角度，平均到人头来观察的话，不难发现，机制活络、队伍精炼的民营银行在人力支出上颇为"大方"。从数据可查的13家民营银行来看，2018年人均薪酬支出达到了57.4万元，在相同口径和计算方法下，与A股12家上市城商行同期平均水平相比，高出约40%。